อบรมความปลอดภัยในการทำงาน จุดเริ่มต้นอุบัติเหตุเป็นศูนย์

• จากความประมาทเลินเล่อ
• ขาดความชำนาญในการทำงาน
• จากความผิดปรกติของเครื่องจักร
• จากร่างกายอ่อนเพลีย
• จากความเร่งรีบในการทำงาน
• จากแสงสว่างไม่เพียงพอ
• จากการแต่งกายไม่ถูกต้อง

• ผู้ชายมีความประมาทมากกว่าผู้หญิง
• ผู้ประมาทเลินเล่อส่วนใหญ่
• ผู้ประมาทส่วนใหญ่มาจากโรงงานขนาดเล็ก เพราะโรงงานขนาดเล็กไม่มีระบบป้องกันอุบัติเหตุที่ดีพอ
• คนงานในอุตสาหกรรมขนาดเล็กประสพอันตรายมากที่สุด จากการขาด การฝึกอบรมคนงาน
• คนงานที่ทำงานมานานก็เกิดอุบัติเหตุจากเครื่องจักบกพร่องได้
• ในจำนวน 100 คน พบว่า 22 คนเกิดจากสิ่งแวดล้อมที่ไม่ดี อีก 78 คน เกิดจากตัวคนงานเอง และสาเหตุส่วนใหญ่ 41 คนเกิดจากการขาดการฝึกอบรมให้ความ รู้เกี่ยวกับเครื่องจักร และการ ป้องกันอุบัติเหตุ

1. ให้การศึกษาเกี่ยวกับความปลอดภัย มีเป้าหมายเพื่อให้ความรู้ทั่วไป เกี่ยวกับชีวิตการทำงาน และความปลอดภัย ทั่วไปในโรงงาน ข้อพึงระวัง สิ่งที่ควรปฏิบัติ และไม่ ควรปฏิบัติ และรับทราบกฎโรงงาน
2. ให้การฝึกอบรมด้านความปลอดภัยเพื่อฝึกหัดให้คนงานรู้จักวิธีการทำงานที่ถูกต้องมีความปลอดภัยรู้จัก หลีกเลี่ยง จุดอันตรายในการทำงาน

1. การแนะนำเกี่ยวกับการทำงานและความปลอดภัย
2. สภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยและที่เป็นอันตราย ในการทำงานประกอบด้วย

3.การป้องกันอันตรายส่วนบุคคล

4. การป้องกันอันตรายเฉพาะด้าน อันตรายจากสภาพต่างๆ

5. การป้องกันและการดับเพลิง

6. การปฐมพยาบาลเบื้องต้น

• เข้าห้องอบรม มีผู้บรรยาย พร้อมด้วยอุปกรณ์ การฝึกอบรม เช่น ไสลด์ หุ่นจำลอง ภาพวาด เป็นการ อบรมขั้นพื้นฐาน
• เข้าห้องทดลอง มีอุปกรณ์การสอนต่างๆ มีชิ้นงานจริงจัดไว้ให้ทดลองและปฏิบัติในหัวข้อที่ทำได้
• ออกฝึกในสนาม ส่งคนงานไปยังจุดทำงาน โดยมีพี่เลี้ยง หรือ ผู้ดูแลควบคุมไกล้ชิด
• การอบรมแบบสมนา เข้าห้องสมนาโดยยกเอาประเด็นต่างๆ ในลักษณะกรณีการวิเคราะห์ โดยมีภาพยนต์ไสลด์ หรือวัสดุอื่นใด ที่เหมาะสมกับการฝึกหัวหน้าคนงานที่ได้ทำงานมาแล้ว

สิ่งที่ควรหลีกเลี่ยงในการฝึกอบรมสอนงาน

1. เตรียมข้อมูล หรือสิ่งจำเป็น ไว้ให้ครบถ้วน ควรเขียนไว้เป็นลายลักษณ์อักษร เพื่อการตรวจสอบได้ว่า ถ่ายทอดได้สมบูรณ์
2. ต้องตั้งวัตถุประสงค์ ของการฝึกอบรมให้ชัดเจน
3. ต้องคำนึงถึงพื้นฐานความรู้ของคนงาน
4. จะต้องใช้ภาษา และถ้อยคำ ที่เหมาะสมกับคนงาน
5. เตรียมการอธิบายเป็นขั้นตอนลำดับมีการสาธิตและยกตัวอย่างประกอบ
6. ต้องสอบถามความเข้าใจเป็นช่วงๆ ตลอดเวลาการฝึกอบรม
7. จัดเตรียมแบบฝึกหัดเพื่อความเข้าใจของคนงาน
8. ต้องเปิดโอกาสให้คนงานได้ชักถาม และเสนอความคิดเห็น

• ภาพยนตร์ เหมาะกับการอบรมพร้อมกันหลาย ๆคนให้มีความรู้พื้นฐานและเพิ่มพูนประสบ การณ์แก่คน งาน ได้ดี ช่วยให้คนงานจดจำรายละเอียดได้มากเท่าที่ควร
• สไลด์ หรือ ภาพนิ่งต่างๆ เหมาะกับการสาธิตประกอบคำบรรยาย ในคนงานขนาดย่อมลงมาก กว่าภาพยนตร์ ให้รายละเอียดได้มากกว่า แต่การเสนอเนื้อหาเป็นไปได้ช้า และอาจไม่ค่อยจูงใจ เท่าที่ควร
• เทปโทรทัศน์ เป็นเทป บันทึกภาพ วิ่งในปัจจุบันนิยมใช้ฉายประกอบคำบรรยาย มีข้อดีสามารถ หยุดภาพไว้ได้
• แผ่นภาพ เป็นภาพประกอบ ที่เหมาะสม กับการบรรยาย แก่คนกลุ่มย่อย ให้รายละเอียด ได้ดีพอสมควร
• หุ่นจำลอง ทำขึ้นเลียนแบบของจริง มีขนาดเท่าของจริง จุดประสงค์ใช้ในการแสดงรูปร่าง การสาธิต มีความกระจ่างชัดในการบรรยายกว่าของจริง
• ชิ้นงานจริง เป็นชิ้นส่วนที่ถอดออกมาจริงๆ ใช้งานได้จริง ใช้กับคนงานที่ผ่านการฝึกอบรม มามากพอสมควร